Cada año que pasa vamos observando como las aproximadamente 50 hectáreas de la finca municipal "El Prado" destinadas a árboles frutales van necesitando de una mayor mano de obra para, principalmente, la recolección de la fruta.
Esta explotación agrícola que, como todos sabemos, está siendo gestionada por una empresa privada, generó en su día unas altas expectativas en lo que a la creación de puestos de trabajo se refiere. Así al menos fue defendido en la pasada legislatura por Antonio Parral.
Sin embargo, no son pocas las QUEJAS VECINALES que han llegado hasta nuestro grupo político cuestionando el hecho de que no se estaban contratando de forma prioritaria a desempleados de Medellín y Yelbes, especialmente cuando hay urgencia en la recogida de una variedad de fruta. Esas quejas nos hablan de que se está contratando a personas que no son del municipio para atender esas necesidades puntuales de mano de obra aun a sabiendas de que hay vecinos desempleados en Medellín y Yelbes.
En principio podríamos pensar que la empresa privada puede contratar a quien estime oportuno sin tener que dar explicaciones a nadie. Sin embargo, los terrenos en los cuales dicha empresa está produciendo su fruta son municipales y es por ello por lo que su compromiso con Medellín y Yelbes es mayor.
Preguntado en el pleno por este asunto, el Sr. Parral responde con una serie de afirmaciones que desde nuestro grupo creemos que no se ajustan totalmente a la realidad y que más bien justifican la decisión de la empresa de contratar a personas ajenas al municipio. Estas son:
- "Desde la empresa se llamó una mañana al Ayuntamiento para contratar a un número concreto de personas para que empezaran al día siguiente. Buscamos a posibles candidatos pero no encontramos a nadie".
¿Cómo es posible que, tras la recogida de currículums que se hizo por parte del Ayuntamiento con gente dispuesta a trabajar NO SE HAYA ENCONTRADO A NADIE? ¿Qué ha pasado con esos currículums que, según Antonio Parral, el Ayuntamiento entregó a la empresa? Ese argumento no se sostiene.
Además como hemos propuesto en el pleno, cuando haya una necesidad urgente de contratar mano de obra, que esta se publique en la app BANDO MOVIL para que todo el mundo tenga conocimiento de que se está buscando personas para trabajar.
- "Hay personas que se creen que por ser de Medellín y tener derecho a entrar a trabajar no tienen por qué esforzarse en desempeñar su labor como recolector".
Buenos trabajadores y trabajadores menos buenos los hay en cualquier sitio. Eso no depende del municipio donde se nazca o resida pero, intentar hacer extensible esa afirmación a todos los desempleados que hay en Medellín y Yelbes nos parece atrevido por no decir ofensivo. No creemos que el 17,22% de los desempleados que hay en el municipio (datos de mayo) estén en esa situación por ser malos trabajadores.
Por todo ello, nosotros desde el Grupo Municipal Socialista hemos instado en el pleno a Antonio Parral a que insista en la necesidad de que la empresa que gestiona la explotación de frutales PRIORICE EN LA CONTRATACIÓN DE TRABAJADORES DE MEDELLÍN Y YELBES porque si no de poco habrá servido haber arrendado esas 50 hectáreas de la finca municipal.